Vom Kollegen zur Führungskraft
Ein oft schwieriger, herausfordernder Rollenwechsel – er gelingt besser mit bewusster Kommunikation, Selbstreflexion und dem Finden eines eigenen Führungsstils.
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Vom Kollegen zur Führungskraft
Wenn Sie vom Teammitglied zur Führungskraft aufsteigen, gewinnen neben den fachlichen Voraussetzungen neue Qualifikationen wie der Umgang mit Mitarbeitern, Motivation, Mitarbeitergespräche etc. an Bedeutung.
(Nachwuchs-)Führungskräfte
- Sie erleben die Kommunikation als wichtiges Führungsinstrument.
- Sie erfahren, wie Sie den Rollenwechsel vom Teammitglied zur Führungskraft erfolgreich schaffen.
- Sie reflektieren Ihr eigenes Führungsverhalten und entwickeln Ihren persönlichen Führungsstil.
- Sie lernen mit starken und schwachen Mitarbeitern umzugehen und erkennen deren Ressourcen und Potenzial.
- Die wichtigsten Kommunikationsgrundlagen und deren Anwendung
- Umgang mit Widerständen und Veränderungen
- Die Einflussfaktoren auf die Führung und auf das eigene Führungsverhalten
- Grundlagen der Selbstmotivation und der Mitarbeitermotivation
- Zusammenhänge zwischen Motivation, Leistung und Führung
- Reflexion des eigenen Führungsverhaltens
€ 680,-
WIFI Dornbirn
1., 2. + 18.6.2021
Di, Mi, Fr 9:00 - 17:00 Uhr
Trainer: Andreas Rohrer, MSC
Kursnummer: 12922.01
5., 6. + 19.10.2021
Di, Mi, Di 9:00 - 17:00 Uhr
Trainer: Barbara Dreher, MSc CMC
Kursnummer: 12020.01
3., 4. + 17.3.2022
Do, Fr, Do 9:00 - 17:00 Uhr
Trainer: Andreas Rohrer, MSc
Kursnummer: 12120.01
3., 4. + 19.5.2022
Di, Mi, Do 9:00 - 17:00 Uhr
Trainer: Barbara Dreher, MSc CMC
Kursnummer: 12121.01
9., 10. + 30.6.2022
Do, Fr, Do 9:00 - 17:00 Uhr
Trainer: Andreas Rohrer, MSc
Kursnummer: 12122.01