Future Kolleg
Ausführliche Infos finden Sie in unserer Infobroschüre!
Hier finden Sie den Stundenplan für den nächsten
Lehrgang.
Die Aufgabenstellungen, mit denen Ausbildende konfrontiert sind, sind breit
und vielschichtig. Sie müssen Lehrlinge einweisen, sie führen, ihnen Kenntnisse
und Fähigkeiten vermitteln, Informationen weitergeben, aber auch in der
Persönlichkeitsentwicklung fördern und unterstützen.
Dazu benötigen sie einerseits entsprechendes Fachwissen, andererseits eine
hohe personale und soziale Kompetenz und grundlegende didaktische und
pädagogische Fähigkeiten, durch die eine effiziente Weitergabe von Wissen erst
möglich wird.
Lehrlingsausbildende
Vermittlung von:
- Personaler Kompetenz
- Sozialer Kompetenz
- Teamkompetenz
Die fachlichen Inhalte werden in 2 Stufen und 5
Modulen unterrichtet:
- Einstimmung und Vorbereitung
auf die Ausbildung
- Kick-Off zu Beginn:
Teambuilding
- Maßnahmen zwischen den
Einheiten wie Transfertagebuch, Impulse auf der Community
- Reflexions-Abend
- Transfermodul
Reinhard Gasser, betr. oec.
144
1.650,-
pro Stufe und Jahr
gesamt 3.300,-
(zuzüglich 1 Übernachtung und 100,- Seminarpauschale)
Beachten
Sie die Fördermöglichkeiten für Ausbildende: 75% der Kurskosten bis
maximal 2.000 pro Ausbildendem und
Kalenderjahr können beantragt werden.
Nach
erfolgreichem Abschluss (Diplom) übernehmen entweder
die V.E.M oder die MET pauschal 700,- der Lehrgangskosten der
Teilnehmenden ihrer Mitgliedsbetriebe.
WIFI Dornbirn bzw. extern