Schweizer Arbeitsrecht

Überblick und spezielle Fragen

Die Rechtsquellen des Schweizer Arbeitsrechts, Pflichten der:s Arbeitnehmenden und der:s Arbeitgebenden sowie das 3-Säulen-Prinzip der Sozialversicherungen stehen im Mittelpunkt dieses Kurses.

Demnächst wieder im Kursprogramm

Termin auf Anfrage

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Carmen Loacker
T 05572/3894-465
E loacker.carmen@vlbg.wifi.at

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Möglicherweise können wir Ihnen auch eine Alternative zu diesem Kurs anbieten – rufen Sie uns einfach unter 05572 3894-425 an. Wir beraten Sie gerne!

Kurstermine ab Herbst finden Sie hier.

Zielgruppe

Absolvent:innen der "Personalverrechner-Akademie", Personalverrechner:innen, Personalleiter:innen, Interessierte

Inhalt

Rechtsquellen des schweizerischen Arbeitsrechts (Obligationenrecht, Arbeitsgesetz)
Abgrenzung des Arbeitsvertrages zum Auftrag und zum Werkvertrag
Pflichten der:s Arbeitnehmenden: Arbeitspflicht, Treuepflicht, Überstunden und Überzeiten, Schadenersatzpflicht
Pflichten der:s Arbeitgebenden: Auslagenersatz (Spesen), Lohnzahlungspflicht, Lohnfortzahlungspflicht bei Krankheit oder Unfall, Fürsorgepflicht, Haftung
Auflösung Arbeitsverhältnis: Beendigungsarten, Kündigung und Kündigungsschutz
Sozialversicherungen: 3-Säulen-Prinzip

Trainerin

Angela Hensch, Fachanwältin SAV Arbeitsrecht

Trainingseinheiten

Beitrag

€ 450,-

Ort

WIFI Dornbirn

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Persönliche Beratung

Carmen Loacker
T 05572/3894-465
E loacker.carmen@vlbg.wifi.at

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